Der größte Hersteller von Industriebatteriesystemen in europäischer Hand bietet seinem Nachwuchs spannende Ausbildungsmöglichkeiten im Sauerland
„Es ist gut, wenn man uns nicht merkt“, sagt Katharina Nübold, die seit 2018 den Ausbildungsbereich von Hoppecke in Brilon leitet. „Wir sind da, wenn der Strom zum Beispiel in der U-Bahn ausfällt. Wir sorgen dann dafür, dass die Klimaanlage weiterhin funktioniert und sich die elektrischen Türen trotz Stromausfall öffnen. Genauso wichtig sind unsere Systeme aber auch an Flughäfen, Industriebetrieben oder in Krankenhäusern, in denen eine gesicherte Stromversorgung Leben retten kann“, führt die Diplom-Pädagogin fort.
Hoppecke zählt mit über 2000 Mitarbeitern weltweit und 800 Mitarbeitern vor Ort in Brilon innerhalb der Branche zu einem der stärksten Unternehmen in Europa. „Wir sind sehr familienorientiert und regional verbunden“, erklärt Katharina Nübold, die sich gemeinsam mit ihren Kollegen intensiv um die Auszubildenden von Hoppecke kümmert. „Wir können sehr individuell auf die Fähigkeiten und Wünsche unserer Azubis eingehen. Wir haben mit unseren 23 Tochtergesellschaften weltweit viele Möglichkeiten, unsere jungen Mitarbeiter zu fördern. Immer wieder sind unsere Azubis weltweit unterwegs, um bestimmte Fachthemen vorzustellen und zu vertreten“, berichtet die 36-Jährige, die stolz darauf ist, dass Hoppeckes Nachwuchs relativ schnell viel Verantwortung im Tagesgeschäft übernehmen darf. „Unsere Auszubildenden durchlaufen viele verschiedene Abteilungen und profitieren von flachen Hierarchien. Unsere Geschäftsführer sitzen nicht im Elfenbeinturm, sondern sind sehr nahbar. Das macht die ganze Atmosphäre sehr angenehm“, sagt Katharina Nübold.
„Uns ist wichtig, dass wir keine Masse, sondern sehr gezielt ausbilden und immer das Ziel verfolgen, unsere Azubis nach ihrem Abschluss zu übernehmen“, versichert Katharina Nübold, die jährlich etwa 13 neue Azubis in Brilon begrüßen darf.
Stolzer Partner der Big Six BRILON
